关于申报2025年度校内勤工助学岗位的通知
学院各部门:
为进一步落实国家资助政策，帮助家庭经济困难学生顺利完成学业，同时为培养学生劳动精神，学校决定开展 2025年度勤工助学岗位设置工作。现将有关事项通知如下:
一、岗位设置原则
1.服务学生:岗位设置以服务学生成长成才为目标，兼顾学生的学业和生活需求。
2.按需设岗:根据学校各部门的实际需求，合理设置岗位，确保岗位 设置的科学性和实用性.
3.公平公正:岗位设置和招录过程公开透明，优先考虑家庭经济困难学生。
二、岗位类型及设置
岗位类型分为固定岗位和临时性岗位两种。1.固定岗位是指持续1个学期以上的长期性岗位和寒暑假期间的连续性岗位,。2.临时性岗位是指不具有长期性，通过1次或若干次勤工助学活动即完成任务的工作岗位;3.具体岗位暂定为:护楼员岗、卫生员岗、实验室管理员助理岗、行政助理岗、机(琴)房管理员岗、图书管理员岗，共6类岗位。
三、岗位申请程序
1.涉及校区搬迁的部门，请填写《济源职业技术学院勤工助学岗位设置申请表(部门)》(附件 1)，需重新申报岗位数量，并向学生处提交申报岗位数量情况说明(写清楚申报岗位数量，因何原因需申报岗位数量)。
2.未涉及校区搬迁的部门需新增岗位的部门，请填写《济源职业技术学院勤工助学岗位设置申请表(部门)》(附件 1)的新增数量，并向学生处提交新增岗位数量情况说明(要写清楚原有岗位数量，因何原因需新增岗位数量)。
3.请需要申报和新增勤工助学岗位的部门于 2025年2月28日前，将《济源职业技术学院勤工助学岗位设置申请表(部门)》(附件1)和申报(新增)岗位数量情况说明的纸质版交至学生处106A室学生资助管理中心成坤老师处，电子版发至成坤老师企业微信(文件名称要写清楚部门名称)，经人事处审核，提交院长办公会审核同意后，学生资助管理中心发布岗
位信息。
4.学生资助管理中心与用工部门协商确定勤工助学上岗学生，上岗学生需填写:《济源职业技术学院勤工助学申请表(学生)》(附件2)、《济源职业技术学院勤工助学协议》(附件 3)后，方能上岗工作。附件2、附件3经各部门盖章后，交至学生资助管理中心成坤老师处。
四、岗位申请条件
1.全日制在校学生，家庭经济困难学生优先。
2.学习态度端正，成绩良好，无违纪记录
3.具备岗位所需的专业技能或相关经验者优先
五、工作时间及报酬
1.工作时间:每周不超过10小时，具体时间根据岗位需求和学生课程安排协商确定。
2.报酬标准:按学校相关规定执行，按月发放。
六、注意事项
1.每位学生每学期只能申报一个勤工助学岗位。
2.申报学生需确保所填信息真实有效，如有虚假信息，将取消申报资格。
3.录用后需遵守岗位纪律，认真履行职责，不得无故缺勤，若因学业调整、参加专升本等特殊原因需中途退出岗位的，必须提前一周提交书面申请。
七、联系方式
如有疑问，请联系学生资助管理中心。
联系人:成老师
联系电话:13949692722
附件:
1.济源职业技术学院勤工助学岗位设置申请表(部门)
2.济源职业技术学院勤工助学申请表(学生)
3.济源职业技术学院勤工助学协议
学生处
2025年2月25日
相关文章：