12月4日，文化与旅游学院组织召开高质量充分就业工作推进会。校纪委书记李忠兴出席会议并讲话，学院全体教师参加会议。会议聚焦就业工作提质增效，旨在通过构建全程贯通的全员促就业模式，推动毕业生高质量充分就业。

会上，文化与旅游学院负责人作“标本兼治 做难而正确的事情”的主题发言。聚焦就业工作的思考与实践，通过梳理产业链、建立核心企业图谱，改革人才培养方案，打造契合行业产业需求的金专业，实现人才培养高水平与毕业就业高质量的双重目标。详细阐述了学院实施的“五高联动 全程贯通”高质量充分就业新体系。目前，学院已取得46项实践成果与突破，展现出强劲的发展势头，诸多成果得到了《河南法制报》《济源日报》《今日头条》及河南省电视台等多家媒体的关注与宣传报道，提升了学院的社会影响力。

李忠兴在总结发言中充分肯定了学院就业工作取得的阶段性成效，同时指出当前仍存在较大提升空间。他强调，专业建设需坚持“小而精”的原则，突出专业核心竞争力，以特色化发展实现长远可持续发展。针对就业工作中存在的问题，他提出三点要求：一是发现问题要有可用手段，确保精准识别痛点；二是解决问题要有管用办法，强化措施落地实效；三是追求实效要有可靠机制，构建长效保障体系。

此次会议为学院就业工作指明了方向，凝聚了共识。文化与旅游学院将以此为契机，进一步深化产教融合，优化就业服务，为毕业生高质量就业保驾护航。